Il Gruppo Prada è stato il primo esponente del settore moda ad aderire a The Valuable 500, progetto internazionale a sostegno e promozione dell’inserimento delle persone affette da disabilità all’interno delle organizzazioni aziendali. In quest’ottica, il Gruppo Prada sta attualmente approfondendo un programma di lungo termine in materia di integrazione della disabilità, che prenderà avvio con l’assunzione di persone affette da trisomia 21 (sindrome di Down) all’interno della rete retail del Gruppo in Italia. Lorenzo Bertelli, Head of CSR del Gruppo Prada, ha dichiarato: “The Valuable 500, che coinvolge numerosi settori a livello mondiale, si rafforza ogni giorno di più. Ho sostenuto attivamente la decisione di entrare a far parte di questo progetto perché credo fermamente nel valore della diversità e la pluralità di settori da cui provengono le aziende firmatarie è essa stessa un valore e il punto di partenza fondamentale per sviluppare un piano d’azione efficace su scala globale, di cui beneficeremo tutti”.